Главная / Статьи / Что будет, если не утвердить штатное расписание

Что будет, если не утвердить штатное расписание

Организация обязана утверждать кадровые документы: штатное расписание, график отпусков и другие локальные акты. Что будет, если этого не сделать?3,4 тыс. просмотров409 открытийЧто будет, если не утвердить штатное расписаниеИллюстрация: Вера Ревина/Клерк.ру

Автор

  • 1Евгения Михайлова

    Эксперт Школы Клерка

За отсутствие штатного расписания предусмотрена административная ответственность по ч. 1 ст. 5.27 КоАП. Штрафы могут наложить как на организацию, так и на должностное лицо. Размеры санкций выглядят так:

Для кого Штраф

Размер

Должностное лицо

от 1 до 5 тыс. руб.

Юридическое лицо

От 30 до 50 тыс. руб.

Чтобы предотвратить наложение штрафа, рекомендуем разработать и утвердить штатное расписание в кратчайшие сроки. Для этого необходимо разработать документ (можно использовать унифицированную форму № Т-3), а затем утвердить приказом руководителя.

Составлять штатное расписание, график отпусков и другие кадровые документы поможет курс профпереподготовки Кадровик с нуля до профи: все навыки от ТК до 1С: ЗУП. А еще на нем вы научитесь работать в 1С:ЗУП — помимо базовых знаний вы узнаете, как оформлять командировки, отгулы, совместительство и удержания из зарплаты. Сейчас курс можно приобрести со скидкой 73% за 8 900 руб.

Читайте также подборку по теме кадров:

  • Как уволенной сотруднице продолжать получать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.

  • Должны ли новые организации утверждать график отпусков на текущий год.

  • Прием на работу иностранца с патентом: какие нюансы учесть.

  • Сдельная оплата труда: как учитывать количество и виды услуг.

  • Нужно ли запрашивать у иностранца документы о регистрации при приеме на работу

  • Карточка работника Т-2: зачем нужна и стоит ли ее вести в 2025 году.

  • Заявление на отпуск 2025: образец и бланк.

  • Как ИП принять на работу сотрудника в 2025 году + бланк трудового договора.

Дата публикации: 25.09.2025, 10:09

  • #кадровые документы
  • #штатное расписание
  • #административная ответственность

Источник : Школа КлеркаРубрика: Кадровые документы3,4 тыс. просмотров409 открытий

Смотрите также

ИП предоставил уточненную декларацию по УСН после пополнения ЕНС: будет ли штраф

ИП некорректно указал данные по доходу на УСН в декларации. Однако до подачи уточненного документа …

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *