Постановка организации на воинский учет: что подавать в военкомат

Разберем, какие документы должно завести ООО для воинского учета и что сдавать в военкомат, на каких сотрудников и когда сдавать сведения.

1,8 тыс. просмотр263 открытия Комментировать 3

Автор

• Евгения Михайлова

  Эксперт Школы Клерка

Постановка организации на учет в военкомат

Для учета организации в военкомат по месту регистрации организации нужно представить:

• приказ об организации воинского учета;

• план мероприятий по воинскому учету;

• карточку учета организации по форме № 18 (по согласованию).

На работников необходимо:

1. Завести карточки военнообязанных по форме № 10, сгруппировать их в картотеку.

2. В военкоматы, в которых работники стоят на учете по месту жительства:

• направлять сведения о приеме, увольнении, изменении сведений;

• ежегодно проводить сверку данных в карточках № 10 с документами гражданина и военкоматом.

Чтобы отладить воинский учет в организации, важно ознакомиться с нормативной документацией:

• Постановление Правительства

  № 719 от 27.11.2006 об утверждении Положения о воинском уче

• Методическими рекомендациями по ведению воинского учета в организациях (утв. Генштабом Вооруженных Сил 11.07.2017).

ЭДО с военкоматом

ЭДО с военкоматами возможно через реестр повесток. Вход в личный кабинет организации через Госуслуги. В электронной форме возможно подача сведений на работников. Приказ и план по ЭДО пока не предусмотрены. На данное время не все военкоматы готовы перейти на ЭДО.

Подробнее о реестре можно почитать здесь.

Если военкомат не готов к ЭДО, документы отправляются нарочным или заказным письмом.

Разберитесь, как начать работать в личном кабинете реестра воинского учета и как подавать через него сведения, чтобы не получить штрафы на курсе «Воинский учет-2025: электронный реестр и новые требования для работодателей». Мы дадим: пошаговый алгоритм по ведению воинского учета, образцы всех документов для подачи их по правилам 2025 года, инструкцию по ведению воинского учета в ЗУП. Программа курса обновлена в июне 2025 года. Онлайн-курс входит в подписку Клерк.Премиум. Пройти курс.

Какие сведения сдавать по работникам

Сведения в военкомат подаются на призывников и военнообязанных:

• Призывники — сотрудники в возрасте от 18 до 30 лет, документ — удостоверение призывника.

• Военнообязанные — в запасе по возрасту в соответствии разрядом, документ — военный билет. Женщины тоже могут быть военнообязанными.

Призывники и военнообязанные должны стоять на воинском учете в военкомате по месту проживания.

Сведения на этих работников подаются о приеме, увольнении, изменении личных данных в течение 5 дней.

Штраф за непредставление сведений военкомату

Непредставление или несвоевременное представление должностными лицами государственных органов или организаций в установленном федеральным законом порядке сведений, необходимых для ведения воинского учета, — влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от 40 до 50 тысяч рублей (ст. 21.4 КоАП).

Почитать по теме:

• Топ-10 нетипичных вопросов по воинскому учету в 2025 году: обзор для кадровика и бухгалтера.

• Постановка на учет в военкомат физического лица по доверенности: можно или нет.

• Сотрудник сменил паспорт по возрасту: нужно ли уведомлять военкомат.

Дата публикации: 18.08.2025, 15:42

• #отчетность в военкомат
• #ведение воинского учета
• #постановка на воинский учет

Источник : Школа КлеркаРубрика: Воинский учет1,8 тыс. просмотр263 открытия Комментировать 3

1. Автор
2. Постановка организации на учет в военкомат
3. ЭДО с военкоматом
4. Какие сведения сдавать по работникам
5. Штраф за непредставление сведений военкомату
6. К комментариям

Начать дискуссию

ПодписатьсяОтправить