Обучение по требованиям охраны труда для работников, выполняющих работы с высокой степенью опасности, проводится в соответствии с установленной периодичностью, определенной в соответствующем нормативно-правовом акте. В случае отсутствия указания в НПА, обучение должно проводиться не реже одного раза в 3 года.
841 просмотр103 открытия
С 31 августа 2026 года вступают в силу поправки в Правила обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, внесенные постановлением Правительства РФ от 30.06.2026 № 805.
Изменения затрагивают требования к частоте проведения планового обучения по безопасным методам и приемам, связанным с работами повышенной опасности, к которым предъявляются особые условия, сообщил Минтруд в письме от 05.08.2026 № 15-2/ООГ-1404.
В настоящее время периодичность обучения по указанным программам определяется соответствующими НПА, включающими государственные нормативные требования в области охраны труда.
Например, правилами по охране труда при нанесении металлопокрытий, утвержденными приказом Минтруда от 12.11.2020 № 776н, правилами по охране труда в жилищно-коммунальном хозяйстве, утвержденными приказом Минтруда от 29.10.2020 № 758н, правилами по охране труда в сельском хозяйстве, утвержденными приказом Минтруда от 27.10.2020 № 746н, и другими документами.
Если в утвержденных правилах не указаны требования к периодичности обучения, то обучение должно проводиться не реже одного раза в год. С 31 августа 2026 года этот срок будет увеличен до 3 лет.
Таким образом, обучение по требованиям охраны труда на работах с повышенной опасностью осуществляется с периодичностью, установленной в соответствующих правилах по охране труда. При отсутствии указания в правилах обучение проводится не реже одного раза в 3 года.
Результаты обучения по оказанию первой помощи пострадавшим и последующей проверки знаний оформляются протоколом проверки знаний требований охраны труда, добавил Минтруд.
С 1 августа 2026 года вступают в силу новые ГОСТы по средствам индивидуальной защиты.
В законе | Право использовать информацию Право использовать информацию