Пострадавшие при чрезвычайных ситуациях получат до 5 дней отпуска + допвыходной

Сотрудники, которые пострадали во время катастроф, смогут получить один оплачиваемый выходной и до пяти дней неоплачиваемого отпуска.1,8 тыс. просмотров168 открытий11

25 марта 2026 года депутаты Госдумы приняли во втором и третьем чтениях правительственный Закон с изменениями в ТК РФ, по которому работодатели будут обязаны предоставить дополнительный оплачиваемый выходной и до пяти дней неоплачиваемого отпуска, если сотрудники пострадали от природных или техногенных катастроф.

Отпуск и выходной день работодатели дадут при одновременном соблюдении следующих условий:

• фактическое проживание в жилом помещении, находящемся в зоне чрезвычайной ситуации;

• нарушение условий жизнедеятельности;

• утрата имущества в результате ЧС.

Закон вступит в силу с 1 сентября 2026 года.

Обеспечение безопасных условий труда — это прежде всего документальное подтверждение добросовестности компании. Смотрите запись вебинара «СОУТ, СИЗ, медосмотры: где сейчас чаще всего штрафуют и как закрыть риски».

Автор

• Светлана Иванова

  Новостной корреспондент

Дата публикации: 26.03.2026, 08:52

• #Госдума
• #отпуск
• #катастрофа
• #выходной
• #чрезвычайная ситуация
• #принятие законов
• #отпуск за свой счет
• #поправки в ТК РФ
• #неоплачиваемый отпуск
• #изменения 2026

Источник : Клерк.РуРубрика: Отпуска1,8 тыс. просмотров168 открытий11