Проверка на детекторе лжи становится более приемлемой: 65% готовы пройти тест, но среди высокооплачиваемых специалистов доля согласных значительно выше.
2,1 тыс. просмотров68 открытий
Готовность кандидатов пройти проверку на детекторе лжи при трудоустройстве напрямую связана с уровнем дохода.
Среди соискателей, претендующих на зарплату от 150 тыс. рублей, готовы пройти тест 72% респондентов. Среди тех, кто зарабатывает до 100 тыс. рублей, таких 60%. В целом по стране проверку готовы пройти 65% кандидатов, каждый пятый выступает категорически против, еще каждый шестой затрудняется с ответом. Об этом сказано в исследовании сервиса SuperJob.
Работодатели используют полиграф крайне редко. Только 1% компаний проверяют всех кандидатов, еще 5% проводят выборочные тесты (годом ранее — 4%). При этом интерес рекрутеров к детектору лжи растет: в 2025 году смысл в таких проверках видели 36%, сейчас — 39%. Противниками полиграфа остаются 57% работодателей.
Готовность пройти тест выше у мужчин (68%) по сравнению с женщинами (63%). Молодежь до 35 лет также более открыта к проверкам (67%) по сравнению с россиянами старше 45 лет (63%). Соискатели со средним профессиональным образованием демонстрируют большую лояльность (68%), чем кандидаты с высшим (63%).
Автор
Светлана Иванова
Новостной корреспондент
Дата публикации: 30.07.2026, 19:42
- #зарплата
- #поиск работы
- #трудовые отношения
- #проверка соискателя
- #полиграф
- #сотрудник
- #соискатель
- #поиск сотрудника
Источник : Клерк.РуРубрика: Трудовые отношения2,1 тыс. просмотров68 открытий
В законе | Право использовать информацию Право использовать информацию