Юрист рассказала, кому нельзя отказать в отпуске за свой счет

Работодатели обязаны предоставлять отпуск без сохранения зарплаты отдельным категориям сотрудников.2 тыс. просмотров190 открытий Комментировать

Трудовой Кодекс гарантирует право на неоплачиваемый отдых работающим пенсионерам, инвалидам и лицам, у которых возникли особые семейные обстоятельства.

Об этом напомнила Юрист Марианна Портнова.

Так, работающие пенсионеры по старости могут ежегодно брать до 14 календарных дней отпуска за свой счет. Аналогичный срок положен родителям и супругам военнослужащих или сотрудников МВД, которые скончались из-за военной травмы или заболевания.

По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению должны дать отпуск за свой счет до пяти календарных дней, уточнила Портнова. Речь идет о рождении ребенка, регистрации брака или смерти близкого родственника,

Работодатель не вправе отказать в таком отпуске, если работник подал соответствующее письменное заявление.

Для работающих инвалидов лимит отпуска без сохранения заработной платы составляет до 60 календарных дней в году.

Автор

• Галина Нерубащенко
  

  Новостной корреспондент

Дата публикации: 03.06.2026, 10:54

• #отпуск
• #отпуск без сохранения зарплаты
• #дополнительный отпуск
• #инвалиды
• #отпуск за свой счет
• #работающие пенсионеры
• #марианна портнова

Источник : Клерк.РуРубрика: Отпуска2 тыс. просмотров190 открытий Комментировать