Главная / Государство / Брать согласие работника на передачу персональных данных для отчета о вакцинации не нужно
Контур – экосистема продуктов для бизнеса

Брать согласие работника на передачу персональных данных для отчета о вакцинации не нужно

Брать согласие работника на передачу персональных данных для отчета о вакцинации не нужно

Viacheslav_Petrusha/ Depositphotos.com

Узнайте последние изменения правового регулирования трудовых отношений и кадрового делопроизводства, пройдя обучение по программе повышения квалификации, и получите диплом установленного образца.

На официальном сайте Роструда размещен1 ответ на вопрос: обязан ли работодатель запрашивать у работника отдельное согласие на передачу органам власти персональных данных работника (информацию о вакцинации против коронавируса, СНИЛС, номер медицинского полиса, паспортные данные, номер телефона). Cо ссылкой на ст. 88 Трудового кодекса чиновники пояснили, что данная информация передается в целях предупреждения угрозы жизни и здоровью работника, поэтому получать отдельное согласие на передачу персональных данных, по их мнению, не требуется. 

_____________________________

1 https://онлайнинспекция.рф/questions/view/150291).

Источник: garant.ru

Смотрите также

Минфин России напомнил о преимуществах «упрощенки»

© AndreyPopov / Фотобанк Фотодженика Минфин обобщил вопросы, поступающие в отношении упрощенных способов ведения бухгалтерского …

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *