Для сотрудников, работающих по совместительству, существуют особенности оплаты больничных. Однако при отсутствии основного места работы действуют общие правила, касающиеся одного работодателя.
492 открытия
СФР в письме от 09.07.2026 № 12-20/37568 рассмотрел вопрос о больничном совместителя. В ситуации женщины, уволившейся с первой работы, но продолжающей числиться совместителем на второй, возникли сложности с определением порядка выплат.
Стаж работы по совместительству у нее составлял менее 2 лет. Бухгалтер столкнулся с вопросом, как будут рассчитываться больничные и декретные.
Кто и как оплачивает больничный при совместительстве, мы рассматривали ранее.
СФР указал, что в данном случае сотрудница работает только у одного работодателя. Следовательно, назначение, исчисление и выплата пособия будут происходить в общем порядке – по единственному месту работы с учетом общего заработка, полученного в расчетном периоде (2024 – 2025 годы).
В законе | Право использовать информацию Право использовать информацию