Иностранец, имеющий вид на жительство, может трудоустроиться на внешнюю совместительскую работу по другой специальности.
Иностранный Гражданин из Таджикистана получил вид на жительство по упрощенной схеме в 2022 году, основываясь на профессии, включенной в специальный перечень. Он трудоустроен по трудовому договору на основной работе.
Возможно ли трудоустройство на другую работу у второго работодателя в качестве внешнего совместителя по другой профессии, спросили Онлайнинспекцию.
«Ограничений в этом нет», — сообщили в Роструде.
Такие иностранные граждане могут работать в любом регионе РФ без получения дополнительных разрешений и патентов, на них не распространяются ограничения по доле иностранных сотрудников.
Однако работодатель обязан в течение 3 рабочих дней после заключения трудового договора сообщить миграционной службе.
В статье 282 Трудового кодекса говорится, что совместительство — это выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы в свободное от основной работы время, пояснило ведомство.
Автор
• Галина Нерубащенко
Новостной корреспондент
Похожие статьи:
GrandCrown | В законе Деловой навигатор: налоги, бухучет и право для бизнеса