Правительство предложило учитывать выплаты иностранным специалистам при расчете средней зарплаты для освобождения от НДС
В октябре 2026 года в Госдуму внесен законопроект, который вносит изменения в условия освобождения от НДС для организаций и индивидуальных предпринимателей, оказывающих Услуги общественного питания. Основная цель поправки — корректнее учитывать фактические расходы работодателей, включая выплаты временно пребывающим в России высококвалифицированным иностранным специалистам. Это позволит более точно определять среднемесячную начисленную зарплату работников, что, в свою очередь, влияет на право на льготу по НДС.
Правовые основания и нормативные акты
Сейчас освобождение от НДС для организаций и ИП, оказывающих услуги общественного питания, предоставляется при соблюдении трех условий. Во-первых, доходы за прошлый год не должны превышать 3 млрд рублей. Во-вторых, доля доходов от услуг общепита должна составлять не менее 70%. В-третьих, среднемесячная начисленная зарплата работников не должна быть ниже региональной отраслевой. Эти требования закреплены в статье 175 НК РФ, а также в постановлении Правительства РФ № 1152 от 29.12.2021, регулирующем порядок применения льготы.
Правительство предлагает внести поправку, которая уточнит порядок расчета средней зарплаты. В частности, выплаты, связанные с трудовыми договорами с временно пребывающими в России иностранными специалистами, должны учитываться при определении средней суммы начисленных выплат за предшествующий год. Такой подход позволит более полно отразить реальные расходы работодателя, что, по мнению Минфина, повысит прозрачность и справедливость применения льготы.
Ключевые детали и расчеты
Согласно законопроекту, при расчете среднемесячной начисленной зарплаты работников будут учитываться не только выплаты российским сотрудникам, но и расходы на иностранных специалистов, работающих по трудовым договорам. Это включает в себя зарплату, социальные взносы, а также другие виды выплат, предусмотренные трудовым договором.
Важно отметить, что законопроект не устанавливает конкретных сумм или процентов, которые должны быть включены в расчет. Вместо этого он предлагает уточнить порядок учета, чтобы избежать двойного применения льгот и обеспечить равное право на освобождение от НДС для всех участников рынка. Правительство подчеркивает, что такое изменение направлено на улучшение налоговой системы и поддержку бизнеса, особенно в сфере общепита, где часто наблюдаются значительные трудовые затраты.
Практические выводы и риски
Введение новой нормы может повлиять на бухгалтерские расчеты и налоговые отчеты организаций, особенно тех, которые активно привлекают иностранных специалистов. Бухгалтеры и налоговые консультанты должны учитывать, что теперь в расчете средней зарплаты будут учитываться дополнительные статьи расходов. Это может привести к изменению показателей, что, в свою очередь, повлияет на право на льготу по НДС.
Однако есть и риски. Если не будет четко определено, какие выплаты подлежат учету, это может вызвать споры между налогоплательщиками и налоговыми органами. В частности, ФНС может потребовать дополнительных документов, подтверждающих факт трудоустройства иностранных специалистов, а также их вклад в деятельность компании. Это увеличит административную нагрузку на бизнес и может привести к росту затрат на налоговые консультации.
Кроме того, изменения могут повлиять на кадровую политику компаний. Если включение выплат иностранным сотрудникам в расчет средней зарплаты снизит шансы на получение льготы, это может снизить мотивацию к привлечению иностранных специалистов. Поэтому важно, чтобы законопроект был сбалансирован и не создавал дополнительных барьеров для международного сотрудничества.
В целом, поправка отражает стремление государства к более точному и справедливому применению налоговых льгот. Однако ее реализация требует четких регламентов и прозрачности, чтобы избежать неопределенности и обеспечить равные условия для всех участников рынка.
Отправка любых отчетов в ФНС, СФР и Росстат без ошибок с персональной поддержкой и тест-драйвом.
Похожие статьи:
GrandCrown | В законе Деловой навигатор: налоги, бухучет и право для бизнеса